EVNNPC thúc đẩy khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trở thành động lực phát triển

Thực hiện Văn bản số 4183/EVN-TTVHDN+KHCNCĐS ngày 17-7-2026 của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) về triển khai công tác truyền thông về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số giai đoạn 2026-2030, EVNNPC đã định hướng triển khai đồng bộ, thống nhất công tác truyền thông về khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo (ĐMST) và chuyển đổi số (CĐS) trong toàn Tổng công ty.

Mục tiêu đặt ra không chỉ là nâng cao nhận thức của CBNV về vai trò của KHCN, ĐMST và CĐS, mà quan trọng hơn là tạo sự thống nhất trong hành động, thúc đẩy tinh thần nghiên cứu, học tập, ứng dụng công nghệ và lan tỏa những giá trị đổi mới trong toàn EVNNPC. Qua đó, từng bước khẳng định hình ảnh EVNNPC là doanh nghiệp phân phối và kinh doanh điện năng hiện đại, chủ động ứng dụng khoa học, công nghệ và chuyển đổi số trong hoạt động.

Trên cơ sở định hướng đó,công tác truyền thông được yêu cầu triển khai thường xuyên, có trọng tâm, bám sát nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng, quản lý kỹ thuật, kinh doanh và dịch vụ khách hàng; đồng thời phản ánh rõ quá trình triển khai, kết quả ứng dụng và những mô hình, cách làm hiệu quả tại các đơn vị.

Đưa khoa học, công nghệ và chuyển đổi số đi vào chiều sâu trong thực tiễn

Cụ thể hóa định hướng trên, trong giai đoạn 2026-2030, EVNNPC tập trung truyền thông những kết quả cụ thể của quá trình ứng dụng KHCN, ĐMST và CĐS trong các lĩnh vực hoạt động của Tổng công ty; từ quản trị doanh nghiệp, quản lý kỹ thuật, đầu tư xây dựng đến kinh doanh và dịch vụ khách hàng.

Các chương trình chuyển đổi số, ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), số hóa quy trình nghiệp vụ, phát triển nền tảng số, hệ sinh thái số, sản phẩm và dịch vụ số, hiện đại hóa lưới điện và xây dựng doanh nghiệp số sẽ tiếp tục là những nội dung trọng tâm được truyền thông sâu rộng.

Đặc biệt, điểm nhấn trong cách tiếp cận truyền thông là làm rõ hiệu quả thực tế mà công nghệ mang lại, thay vì chỉ dừng ở việc giới thiệu các giải pháp hay nền tảng mới. Mỗi nội dung truyền thông cần phản ánh được những chuyển biến cụ thể trong phương thức làm việc, khả năng quản trị, hiệu quả điều hành, năng suất lao động cũng như chất lượng phục vụ khách hàng. Những kết quả nổi bật trong tự động hóa, số hóa hồ sơ, khai thác dữ liệu số, ứng dụng AI và các công nghệ mới sẽ được giới thiệu gắn với hiệu quả sản xuất kinh doanh, nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng và bảo đảm cung ứng điện an toàn, ổn định.

Cùng với việc nâng cao chất lượng nội dung, phương thức truyền thông cũng được đổi mới theo hướng đa nền tảng, trực quan và phù hợp hơn với từng nhóm công chúng. Bên cạnh các kênh truyền thông nội bộ, EVNNPC tiếp tục phát huy hiệu quả website, fanpage facebook, zalo OA, youtube và các nền tảng truyền thông số; tăng cường các sản phẩm như: Infographic, video clip, e-magazine và từng bước ứng dụng AI, dữ liệu số trong quá trình sản xuất nội dung.

Nhờ đó, những nội dung vốn mang tính chuyên môn, kỹ thuật được chuyển tải sinh động, dễ tiếp cận hơn, giúp CBNV, khách hàng và cộng đồng hiểu rõ hơn về những chuyển đổi đang diễn ra trong hoạt động của EVNNPC.

Lan tỏa sáng kiến, vun đắp văn hóa đổi mới sáng tạo

Nếu công nghệ là công cụ tạo ra những thay đổi trong hoạt động, thì con người chính là yếu tố quan trọng để những đổi mới đó được duy trì và lan tỏa.

Bên cạnh các chương trình, nền tảng và giải pháp công nghệ, EVNNPC đặc biệt coi trọng yếu tố con người trong hành trình đổi mới. Các đơn vị được khuyến khích chủ động phát hiện, lựa chọn và truyền thông những sáng kiến, giải pháp, mô hình, sản phẩm tiêu biểu; biểu dương các tập thể, cá nhân có thành tích trong nghiên cứu khoa học, cải tiến kỹ thuật, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số. Những kinh nghiệm, cách làm hiệu quả sẽ được chia sẻ và nhân rộng trong toàn Tổng công ty.

Từ góc độ đó,mỗi sáng kiến được hình thành từ thực tiễn sản xuất, mỗi giải pháp giúp nâng cao hiệu quả công việc hay mỗi cách làm mới có khả năng nhân rộng đều có thể trở thành một câu chuyện truyền thông có giá trị. Qua đó, đổi mới sáng tạo được nhìn nhận không chỉ ở quy mô của những dự án công nghệ lớn, mà còn bắt đầu từ tư duy cải tiến và tinh thần chủ động của mỗi CBNV trong công việc hằng ngày.

Đây cũng là cơ sở để EVNNPC từng bước xây dựng văn hóa đổi mới sáng tạo, văn hóa học tập và chia sẻ tri thức; khuyến khích CBNV chủ động nghiên cứu, nâng cao năng lực số, ứng dụng công nghệ vào thực hiện nhiệm vụ và tích cực chia sẻ những thông tin, câu chuyện tích cực về quá trình đổi mới của đơn vị.

Để những kết quả và giá trị đổi mới tiếp tục được lan tỏa,trong thời gian tới, các đơn vị thành viên sẽ tiếp tục lồng ghép nội dung KHCN, ĐMST và CĐS trong kế hoạch truyền thông hằng năm; thường xuyên cung cấp tin, bài, hình ảnh, video về những kết quả, sáng kiến và mô hình tiêu biểu để lan tỏa trên các kênh truyền thông của EVNNPC và EVN.

Nhìn tổng thể, từ những thay đổi trong tư duy quản trị đến các ứng dụng cụ thể trong từng lĩnh vực hoạt động, khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số đang từng bước trở thành động lực thúc đẩy EVNNPC nâng cao năng lực vận hành, tối ưu hiệu quả hoạt động và không ngừng nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng.