Trường Mầm non Bình Minh (Tây Hồ): Nơi gửi trọn niềm tin

Nâng cao trình độ cho cô

Với đội ngũ gần 60 giáo viên, nhân viên đều có trình độ đào tạo đạt chuẩn, yêu nghề, liên tục những năm gần đây, Trường Mầm non Bình Minh đều được công nhận là tập thể lao động xuất sắc cấp thành phố. Các cô nuôi, cô dạy ở Bình Minh cũng liên tục có tên trong danh sách những người đoạt giải cao ở các hội thi cấp quận, cấp thành phố. Chỉ tính ở cấp thành phố, tỷ lệ giáo viên dạy giỏi của trường trong nhiều năm chiếm gần 30% trong tổng số giáo viên. Vì thế, chẳng phải ngẫu nhiên mà từ năm học 2007-2008, Bình Minh được Phòng GD-ĐT quận Tây Hồ giao nhiệm vụ triển khai thí điểm chương trình giáo dục mầm non mới, để tới năm học này trở thành một trong ba trường trên địa bàn quận thực hiện đại trà chương trình ở 100% khối lớp, tạo điều kiện để mọi trẻ đều được chăm sóc, giáo dục tốt hơn.

Với phương châm "Cô giỏi mới có trò ngoan", hằng năm, Ban giám hiệu nhà trường luôn tạo điều kiện cho giáo viên trong trường tham gia các lớp học chuyên ngành để nâng cao trình độ chuyên môn và coi đây là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ. Bố trí, sắp xếp để 12 cô giáo vừa đảm đương tốt nhiệm vụ ở trường, vừa hoàn thành chương trình học tại khoa Giáo dục mầm non (ĐH Sư phạm Hà Nội) vào cuối năm nay, góp phần nâng tỷ lệ giáo viên có trình độ đào tạo trên chuẩn lên 85% là minh chứng cho điều ấy, trong đó có sự góp sức không nhỏ của những đồng nghiệp luôn tận tụy, hết lòng vì nhiệm vụ chung.

Việc triển khai thực hành ở các khối lớp để giáo viên nhân rộng những chuyên đề mới, các bài dạy hay, đặc biệt là các phần mềm mới luôn được chú trọng. Cô giáo Bùi Thị Hợp, hiệu trưởng nhà trường cho biết: "Thói quen trao đổi, chia sẻ tư liệu, kinh nghiệm giảng dạy đã giúp toàn đội ngũ ngày càng hoàn thiện, nâng cao sự đồng đều về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, từ đó giúp các cô giáo thêm tự tin thể hiện hết khả năng nghiệp vụ và cả sự duyên dáng, khéo léo để lôi cuốn trẻ".

… để nuôi, dạy trẻ thêm chu đáo

Từ một ngôi trường nhỏ nằm trên khuôn viên đình An Thái, nay Trường Mầm non Bình Minh đã có một cơ ngơi khang trang với hai cơ sở ở ngõ 218 đường Lạc Long Quân và số 462 đường Thụy Khuê. Các phòng học, phòng chức năng của trường có đầy đủ trang thiết bị hiện đại, an toàn phục vụ cho nhu cầu học tập, sinh hoạt của cô và trẻ. Trường Mầm non Bình Minh cũng là một trong số không nhiều các đơn vị trên địa bàn đầu tư được một phòng nghệ thuật rộng 90m2 với gương áp tường và nhiều loại nhạc cụ như đàn bầu, ghi-ta, oóc-gan, các dụng cụ gõ đệm, thiết bị điện tử. Tất cả các nhóm lớp, từ nhà trẻ tới mẫu giáo lớn của trường đều được phân chia đúng độ tuổi, với sĩ số trẻ/lớp, số cô/trẻ theo quy định của điều lệ trường mầm non và 100% các bé đều được ăn bán trú tại trường.

Bên cạnh việc giáo dục, công tác nuôi dưỡng, chăm sóc trẻ được ban giám hiệu nhà trường rất quan tâm. Đội ngũ cô nuôi của trường đều có trình độ nấu ăn, thường xuyên được đi học tập nâng cao tay nghề; thực đơn được chế biến hợp với thời tiết, độ tuổi; những trẻ suy dinh dưỡng hoặc thừa cân có chế độ nuôi dưỡng, chăm sóc riêng. Bởi thế, tỷ lệ trẻ kênh A đạt 98,8%, số trẻ suy dinh dưỡng cuối mỗi năm học luôn giảm so với đầu năm học là gần 80% trong tổng số trẻ.

Kết quả ấy có phần góp sức không nhỏ từ sự quan tâm thiết thực của chính quyền các cấp và các bậc phụ huynh. Trong năm học 2008-2009, trường đã xây dựng thêm một khối nhà cao tầng với đầy đủ phòng học, phòng chức năng, tạo điều kiện để đón thêm 1 lớp các bé độ tuổi nhà trẻ và 1 lớp mẫu giáo bé - một việc không dễ với nhiều đơn vị khi tỷ lệ trẻ ra lớp ngày càng tăng. Cũng trong năm học 2008-2009, với sự hỗ trợ của phụ huynh, 10 phòng học của trường đã được lát sàn gỗ, các nhà vệ sinh được trang bị thảm rỗng với tổng kinh phí 56 triệu đồng. Từ đầu năm học mới 2009-2010 tới nay, các phòng học của trường đều được trang bị máy điều hòa với số tiền hơn 150 triệu đồng.

Những nỗ lực ấy lý giải tại sao số trẻ theo học tại trường ngày càng tăng, từ hơn 400 trẻ (năm học 2004-2005) lên gần 800 trẻ (năm học 2009-2010). Đó không chỉ là minh chứng cho những nỗ lực của tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường, mà còn thể hiện niềm tin yêu của người dân địa phương với ngôi trường đã gửi trọn niềm tin yêu.