Thành phố Hồ Chí Minh sẽ cắt giảm tối thiểu 20% công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
Đây là nội dung đáng chú ý tại văn bản của Sở Nội vụ trình UBND thành phố về đề án sắp xếp, bố trí và thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người hoạt động không chuyên trách và người lao động sau khi sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Theo tờ trình, thành phố sẽ cắt giảm tối thiểu 20% công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước. Trong năm 2025, phấn đấu giảm ít nhất 4% so với tổng biên chế hiện tại.
Trong quý I-2025, các cơ quan, đơn vị sẽ rà soát, lập danh sách các trường hợp không đủ điều kiện tiếp tục công tác, đồng thời xây dựng lộ trình giải quyết chính sách cho những người thuộc diện cắt giảm.
Từ quý II-2025 đến cuối năm, các cơ quan, đơn vị sẽ xây dựng đề án vị trí việc làm, xác định biên chế hợp lý, đồng thời lập danh sách nhân sự dôi dư để thực hiện chế độ chính sách theo quy định của Chính phủ.
Theo đề án, việc tinh giản biên chế áp dụng cho 4 nhóm đối tượng chính: Cán bộ lãnh đạo, quản lý, công chức, viên chức tại các cơ quan, đơn vị thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, cơ cấu lại, tinh gọn bộ máy; cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách; những người không tái cử, tái bổ nhiệm, theo quy định tại khoản 1, 3, 4, 5 Điều 2, Nghị định số 177/2024/NĐ-CP của Chính phủ; người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trước ngày 15-1-2019.
Cũng theo tờ trình, giai đoạn 2026-2030, thành phố Hồ Chí Minh tiếp tục cắt giảm ít nhất 4% số lượng công chức, viên chức mỗi năm.
HĐND thành phố Hồ Chí Minh cũng đã thông qua Nghị quyết về chế độ hỗ trợ thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thôi việc khi thành phố thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy và cơ cấu lại đơn vị hành chính.
Theo đó, thành phố dự toán khoảng 17.000 tỷ đồng hỗ trợ 7.159 người thuộc diện tinh giản.
(*) Không sao chép dưới mọi hình thức khi chưa có sự đồng ý bằng văn bản của Báo Hànộimới.