Thu hẹp khoảng cách, giảm chi phí, hỗ trợ giải quyết việc làm cho người lao động hiệu quả

Chỉ tiêu tuyển dụng lớn, tạo cơ hội việc làm thuận lợi cho người lao động

Ngày 17-2, Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 13 tỉnh, thành phố: Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Thái Nguyên, Lạng Sơn, Bắc Kạn, Hải Dương, Ninh Bình, Phú Thọ, Hải Phòng, Hà Nam, Quảng Ninh, Nam Định đã được tổ chức với quy mô lớn, có sự tham gia của 221 doanh nghiệp, tổng số chỉ tiêu tuyển dụng lên tới 71.567 người. Đáng chú ý, phiên này cũng được Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức đồng bộ trên hệ thống Sàn Giao dịch việc làm Hà Nội, bao gồm Sàn Trung tâm tại số 215 Trung Kính (Hà Nội) và 14 Sàn giao dịch việc làm vệ tinh trên địa bàn thành phố Hà Nội.

Có mặt tại Sàn Trung tâm tại số 215 Trung Kính (Hà Nội) từ rất sớm, Trưởng bộ phận Thông tin thị trường lao động (Phòng Thông tin thị trường lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội) Nguyễn Trung Kiên trực tiếp tham gia hỗ trợ kết nối trực tuyến giữa cán bộ tuyển dụng của các doanh nghiệp với các ứng viên phù hợp tiêu chí tuyển dụng. Anh Kiên chia sẻ: “Phiên giao dịch việc làm trực tuyến lần này hỗ trợ rất lớn cho doanh nghiệp và người lao động. Trời mưa, lạnh nhưng người lao động không cần phải di chuyển quá xa, mà có thể đến 1 trong 15 điểm sàn giao dịch việc làm phân bổ trên các địa bàn của Hà Nội để được hỗ trợ tham gia tuyển dụng, kết nối trực tuyến, trả lời phỏng vấn, trao đổi với cán bộ hành chính - nhân sự của các công ty có trụ sở cách xa hàng chục, thậm chí hàng trăm cây số. Không chỉ tiếp cận 1, mà họ có thể được hỗ trợ kết nối, tham gia phỏng vấn tuyển dụng với nhiều công ty tại phiên, miễn là có các tiêu chí về trình độ, kỹ năng, sức khỏe… đáp ứng yêu cầu công việc. Người lao động cũng được tư vấn chính sách pháp luật đầy đủ, được tạo cơ hội tối đa để dễ dàng tìm kiếm việc làm hoặc chuyển đổi công việc - tất cả đều miễn phí. Hơn hết, các phiên giao dịch việc làm trực tuyến đã góp phần đáng kể giảm thời gian đi lại và chi phí của cả người lao động và doanh nghiệp”.

Là một trong những người lao động sớm được hỗ trợ kết nối phỏng vấn tuyển dụng trực tuyến tại phiên, chị Tạ Thúy Hà (sinh năm 1977, hiện ở phường Trương Định, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) chia sẻ: “Tôi có 23 năm kinh nghiệm làm việc, từng quản lý gần 100 nhân sự thực hiện công việc sản xuất phụ tùng ô tô xe máy của một công ty uy tín của Nhật Bản hoạt động trên địa bàn Hà Nội. Gần đây, do công ty chuyển trụ sở quá xa so với nơi ở nên tôi quyết định nghỉ việc, tìm kiếm một công việc mới phù hợp và tiện chăm nom gia đình hơn. Lần đầu tiên tham gia một phiên giao dịch việc làm trực tuyến, tôi thực sự ấn tượng với sự hỗ trợ tuyệt vời từ cán bộ của Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội dành cho người lao động và cả doanh nghiệp. Không chỉ được cung cấp thông tin về nhu cầu tuyển dụng của hàng trăm công ty tại phiên, bản thân tôi được hỗ trợ kết nối phỏng vấn trực tuyến với cán bộ tuyển dụng của các công ty, dễ dàng trao đổi và lựa chọn công việc phù hợp. Toàn bộ thông tin đều được công khai, minh bạch, có sự kiểm chứng của cơ quan nhà nước nên tôi hy vọng sẽ sớm lựa chọn được công việc phù hợp độ tuổi, trình độ chuyên môn nghiệp vụ của bản thân”.

Hỗ trợ thường xuyên, lâu dài, không chỉ dừng tại kết quả một phiên giao dịch việc làm trực tuyến

Theo Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội Vũ Quang Thành, với nhu cầu tuyển dụng lên đến 71.567 chỉ tiêu và sự tham gia của 221 doanh nghiệp, có thể khẳng định Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 13 tỉnh, thành phố đã tạo cơ hội rất lớn để kết nối nhu cầu của cả người lao động và doanh nghiệp. Những con số này cũng phần nào phản ánh sự khởi sắc của thị trường lao động ngay sau Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025. Tại Hà Nội, các doanh nghiệp đang tích cực tập trung tuyển dụng lao động ngay từ thời điểm đầu năm để bổ sung nguồn lao động, đáp ứng nhu cầu sản xuất, kinh doanh.

Đã hơn 1 năm đồng hành cùng các phiên giao dịch việc làm do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức, ông Nguyễn Thanh Sơn, Quản lý nhân sự Công ty TNHH B.L Harbert I, LLC chia sẻ: “Tham gia Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 13 tỉnh, thành phố lần này, công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển dụng gần 100 nhân sự, chủ yếu là thợ kỹ thuật xây dựng, mộc, cốp pha, đan sắt, cơ khí, hàn, công nhân trực tiếp bộ phận kho, vật tư, cán bộ logistic, kỹ sư văn phòng thiết kế cơ điện, sắt xây dựng, kỹ thuật viên điện - điện tử… Mục tiêu của chúng tôi là cần tuyển dụng người thạo việc thực hành, không cần lý thuyết nhiều. Quá trình phỏng vấn tuyển dụng phải theo nhiều quy trình, và việc dễ dàng tiếp cận số lượng lớn người lao động có tiêu chí phù hợp thông qua kết nối tuyển dụng trực tuyến hỗ trợ rất nhiều cho công ty chúng tôi trong việc tìm kiếm ứng viên phù hợp”.

Có thể nói, với sự chuẩn bị tốt của Ban tổ chức, Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 13 tỉnh, thành phố đã góp phần nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu tại Sàn giao dịch việc làm, tạo cơ hội việc làm cho tất cả người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội cũng như các tỉnh, thành phố phía Bắc.