Quy định về xếp lương các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và văn thư

Theo đó việc xếp lương các ngạch công chức chuyên ngành hành chính như sau: Ngạch Chuyên viên cao cấp (mã số 01.001) áp dụng bảng lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00; ngạch Chuyên viên chính (mã số 01.002) áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78; ngạch Chuyên viên (mã số 01.003) áp dụng bảng lương công chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98; ngạch Cán sự (mã số 01.004) áp dụng bảng lương công chức loại A0, từ hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89; ngạch Nhân viên (mã số 01.005) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06...

Đối với công chức chuyên ngành văn thư được áp dụng Bảng 2 ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP như sau: Ngạch Văn thư viên chính (mã số 02.006) áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78; ngạch Văn thư viên (mã số 02.007) áp dụng bảng lương công chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98; ngạch Văn thư viên trung cấp (mã số 02.008) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06. 

Thông tư số 2/2021/TT-BNV có hiệu lực ngày 1-8-2021 và thay thế Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 9-10-2014, Thông tư số 14/2014/TT-BNV ngày 31-10-2014, Thông tư số 10/2019/TT-BNV ngày 2-8-2019.