(HNM) - Viện Khoa học an toàn và Vệ sinh lao động (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam) phối hợp với Trường Đại học Công đoàn vừa tổ chức hội thảo “Thực trạng đổi mới tổ chức, hoạt động, phương thức của Công đoàn Việt Nam trong bối cảnh Việt Nam tham gia các hiệp định thương mại thế hệ mới”.
Tại hội thảo, các đánh giá cho thấy, các hiệp định thương mại thế hệ mới mở ra nhiều cơ hội phát triển thị trường Việt Nam. Tuy nhiên, bên cạnh thuận lợi, chúng ta cũng sẽ phải đối mặt với nhiều thách thức về lao động cần chú trọng, như: Quan hệ lao động, thị trường lao động, hội nhập tiêu chuẩn lao động quốc tế và tổ chức công đoàn. Tất cả những vấn đề nêu trên đòi hỏi tổ chức Công đoàn, đại diện cho lợi ích hợp pháp của người lao động, phải đổi mới tổ chức, phương thức hoạt động để có thể thích nghi với sự phát triển mới.
Quá trình triển khai, cần tập trung đẩy mạnh vai trò của tổ chức Công đoàn trong thúc đẩy an toàn vệ sinh lao động, phát triển mô hình quan hệ lao động hài hòa ở Việt Nam; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn đáp ứng yêu cầu tình hình mới...
(*) Không sao chép dưới mọi hình thức khi chưa có sự đồng ý bằng văn bản của Báo Hànộimới.