Bồi đắp, lan tỏa văn hóa ứng xử

Cơ bản đi vào nền nếp

Tại Sơn Tây, Đoàn kiểm tra ghi nhận những nỗ lực của thị xã trong việc đưa hai quy tắc ứng xử vào đời sống với những kết quả ấn tượng: 100% điểm vui chơi công cộng, khu di tích, nhà văn hóa thôn, tổ dân phố niêm yết nội dung quy tắc ứng xử nơi công cộng; 100% cán bộ, công chức, người lao động tham gia ký cam kết thực hiện quy tắc ứng xử dành cho cán bộ, công chức, người lao động; 118/118 thôn, tổ dân phố đăng ký thi đua xây dựng mô hình “Thôn, tổ dân phố không tệ nạn xã hội, môi trường xanh - sạch - đẹp”…

Theo Trưởng phòng Văn hóa và Thông tin thị xã Sơn Tây Vũ Dư Hùng, để hình thành nền nếp trong thực hiện hai quy tắc ứng xử, nhiều năm nay, thị xã duy trì phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng”, cuộc thi “Giữ gìn đường, phố xanh - sạch - đẹp”… và tổ chức đánh giá, khen thưởng hằng năm. Qua đó, phát huy hiệu quả vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, công chức cũng như nâng cao ý thức trách nhiệm bảo vệ, gìn giữ môi trường văn hóa, mỹ quan đô thị của người dân.

“Sau 2 năm ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, năm 2022, thị xã đã đẩy mạnh các hoạt động giao lưu văn hóa, làm phong phú đời sống văn hóa tinh thần cho người dân, như: Hội thi nhà nông đua tài; cuộc vận động phụ nữ Sơn Tây duyên dáng áo dài, tôi yêu Sơn Tây; đặc biệt là các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao được tổ chức hằng tuần trên phố đi bộ, thu hút sự quan tâm, ủng hộ của đông đảo nhân dân”, ông Vũ Dư Hùng nói.

Còn tại huyện Gia Lâm, nơi giao thoa văn hóa Thăng Long và Kinh Bắc, với nhiều trầm tích văn hóa đặc trưng và nổi bật, việc triển khai, thực hiện hệ thống quy tắc ứng xử cũng được ghi nhận khá thuận lợi; trong đó, giải pháp đa dạng hóa hình thức tuyên truyền, vận động từ huyện tới cơ sở, với sự vào cuộc của các ban, ngành, đoàn thể… ở địa phương đã mang lại hiệu quả rõ rệt.

Trưởng phòng Văn hóa và Thông tin huyện Gia Lâm Phùng Thị Hoài Hương cho biết, hàng chục nghìn tờ gấp thông tin về quy tắc ứng xử được phát tới từng hộ gia đình; 350 bảng nội dung quy tắc ứng xử được gắn, đặt tại vị trí dễ thấy nơi công sở; các xã, phường, thôn, tổ dân phố tích cực lồng ghép các nội dung về quy tắc ứng xử thông qua các hội thi, hội nghị, nói chuyện chuyên đề…

“Bên cạnh các mô hình thực hiện quy tắc ứng xử chung của thành phố, huyện có mô hình riêng về "Phòng làm việc ngăn nắp - xanh tươi - sạch đẹp", góp phần hình thành nền nếp văn hóa nơi công sở”, bà Phùng Thị Hoài Hương chia sẻ.

Nhân rộng cách làm hay

Cùng với những kết quả đạt được về quy tắc ứng xử, vẫn còn không ít tồn tại, vướng mắc, cần thêm giải pháp khắc phục. Đó là, sự thiếu gọn gàng, ngăn nắp nơi làm việc, hiện tượng hút thuốc lá nơi công sở và tình trạng lấn chiếm lòng, lề đường, để rác không đúng nơi quy định…

Theo Phó Chủ tịch UBND huyện Quốc Oai Hoàng Nguyên Ưng, hệ thống quy tắc ứng xử mang tính tuyên truyền, vận động, nhắc nhở, chưa có chế tài cụ thể, nên việc xử lý vi phạm còn khó khăn; trong khi đó, do kinh phí hạn hẹp, nên chưa thực hiện được việc khen thưởng riêng về thực hiện quy tắc ứng xử. Mặt khác, sự phối hợp giữa các ban, ngành, đoàn thể ở cơ sở còn thiếu đồng bộ, dẫn đến chưa có nhiều hoạt động phối hợp chuyên đề về quy tắc ứng xử…

Hà Nội đã bước vào năm thứ 5 triển khai, thực hiện hệ thống quy tắc ứng xử với những chuyển biến rõ nét với nhiều cách làm hay, những mô hình sáng tạo ở cơ sở. Hướng đi này tiếp tục được thành phố nhân rộng, nhằm lan tỏa sâu rộng hệ thống quy tắc ứng xử trong đời sống xã hội. Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Trần Thị Vân Anh cho rằng, từ thành phố tới cơ sở cần tiếp tục đẩy mạnh cuộc vận động xây dựng “Nếp sống văn hóa công nghiệp” gắn với xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa, xây dựng môi trường văn hóa tiến bộ, bảo đảm trật tự, an toàn xã hội.

“Phân loại đối tượng tuyên truyền cũng như quan tâm những nơi dễ xảy ra bất cập, như: Các khu chợ, trung tâm thương mại, rạp chiếu phim, bến xe… Định kỳ tổ chức đánh giá sơ kết, nêu gương những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện quy tắc ứng xử, phê bình những cá nhân có thái độ và hành vi ứng xử trái quy tắc, có biện pháp xử lý kịp thời những cá nhân cố tình vi phạm”, bà Trần Thị Vân Anh nhấn mạnh.