Góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
Kinh tế - Ngày đăng : 06:40, 22/08/2018
Thí sinh trong phần thi thực hành tại Hội thi Thợ giỏi ngành cơ khí trong công nhân lao động lần thứ V năm 2018. Ảnh: Trần Vũ |
Thí sinh Hoàng Chí Thanh (Công ty TNHH Canon Việt Nam) cho biết, đây là lần thứ hai tham gia hội thi. So với những năm trước, đề thi năm nay bám sát thực tế, đòi hỏi lượng kiến thức rộng cũng như kỹ năng sâu hơn. Ngoài niềm vui được đoạt giải Nhì nội dung Cắt gọt kim loại trên máy công cụ tiện CNC, anh còn rất phấn khởi vì đã thu nạp thêm nhiều kiến thức, nhất là về phương pháp xử lý tự động hóa.
Còn Ngô Văn Giang (Công ty TNHH Kyoei Việt Nam), lần đầu thử sức tại hội thi nhưng đã đoạt giải Nhì nội dung Hàn CO2. Mới đi làm được hơn 2 năm, chưa nhiều kinh nghiệm, Giang cho rằng, đề thi khó và đã cố gắng hết sức hoàn thành bài thi với chất lượng tốt.
Là đơn vị tích cực tham gia hội thi thợ cơ khí giỏi, Công ty TNHH Canon Việt Nam năm nay có 16 thí sinh tham gia ở 5 nội dung thi, đoạt 13 giải cá nhân. Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Canon Việt Nam Nguyễn Anh Ngọc khẳng định, hội thi đã giúp người lao động nâng cao kiến thức và kinh nghiệm, thúc đẩy phong trào “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”, tự học để nâng cao trình độ. Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Canon Việt Nam mong muốn, tiếp nối hội thi này, thành phố sẽ tổ chức thi thợ giỏi, tạo điều kiện cho công nhân được học hỏi nhiều hơn, bởi lực lượng lao động tay nghề cao là tiền đề giúp doanh nghiệp chủ động nâng cấp công nghệ, đáp ứng yêu cầu nâng cao năng suất và khả năng cạnh tranh.
Được phát động từ tháng 5-2018, sau 3 tháng triển khai hội thi tại cơ sở, các công đoàn cơ sở đã lựa chọn được 91 thí sinh xuất sắc tham dự hội thi. Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến khẳng định, Hội thi Thợ giỏi ngành cơ khí trong công nhân, lao động lần thứ V do Công đoàn Các khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội tổ chức hết sức có ý nghĩa, góp phần khuyến khích công nhân, lao động ôn lý thuyết, luyện tay nghề, cập nhật kiến thức mới trong lĩnh vực nghề nghiệp của mình. Qua đó, nâng cao trình độ của người lao động, xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế và toàn cầu hóa. Trong thời gian tới, Công đoàn cần mở rộng thêm danh mục nghề thi để có nhiều công nhân, lao động được tham gia.
Giúp người lao động cũng như công đoàn cơ sở thích nghi với việc chủ động, thường xuyên tham gia hoặc tổ chức nâng cao tay nghề, sẵn sàng học nghề mới, hội thi đã thiết thực góp phần bảo vệ quyền lợi của công nhân, lao động, xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao, đẩy nhanh sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước.