Hòa giải thành công vụ việc hơn 1.400 công nhân ngừng việc tập thể

Sáng 18-3, hơn 1.400 công nhân của Công ty TNHH Viet Pacific Apparel đã ngừng việc tập thể để phản đối cách làm việc, ứng xử không phù hợp, nhiều lần lăng mạ, xúc phạm, gây áp lực với công nhân của Giám đốc xưởng Kang Chen Ha và phiên dịch Kang Chen Mo (người Hàn Quốc). Ngay khi nhận được tin báo, lãnh đạo LĐLĐ thành phố đã cử cán bộ phối hợp cùng lãnh đạo UBND quận Hà Đông, phường Mộ Lao, Công đoàn ngành Dệt may thành phố, LĐLĐ quận Hà Đông, làm việc với Ban lãnh đạo công ty.

Tại buổi làm việc, Tổng Giám đốc Công ty là ông Lim Duk Kyu đã cam kết không để phiên dịch Kang Chen Mo làm việc trực tiếp với công nhân tại phân xưởng; Giám đốc xưởng Kang Chen Ha sẽ điều chỉnh thái độ và cách làm việc với công nhân. Tổng Giám đốc công ty cũng cam kết thay đổi quy trình làm việc, có biện pháp điều chỉnh thái độ của tất cả lao động người Hàn Quốc đối với công nhân của công ty; giao bộ phận nhân sự xây dựng quy trình làm việc mới và trực tiếp làm việc với công nhân. Bên cạnh đó, tất cả công nhân lao động được nghỉ hưởng nguyên lương ngày 18-3.

Theo Trưởng ban Chính sách Pháp luật (LĐLĐ thành phố) Kiều Hùng, yêu cầu của công nhân là hết sức chính đáng. Trong thời gian tới, LĐLĐ thành phố sẽ tiếp tục theo dõi, giám sát việc thực hiện đúng các cam kết với người lao động của lãnh đạo Công ty TNHH Viet Pacific Apparel.