Chủ động tham mưu, tích cực đổi mới
Chính trị - Ngày đăng : 05:56, 14/10/2014
Nỗ lực, sáng tạo
Từ đầu nhiệm kỳ, Đảng bộ TP Hà Nội khóa XV đã xác định một trong năm nhiệm vụ trọng tâm là công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị và một trong những khâu đột phá của cả nhiệm kỳ là công tác cán bộ. Chương trình đầu tiên (Chương trình số 01-CTr/TU) trong 9 chương trình công tác lớn toàn khóa của Thành ủy cũng nằm trong phạm vi tham mưu chủ yếu của ngành tổ chức xây dựng Đảng.
Chủ động, sáng tạo, nỗ lực không ngừng, ngành tổ chức xây dựng Đảng thành phố đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Trong lễ kỷ niệm 5 năm mở rộng địa giới hành chính Thủ đô, Ủy viên BCT, Chủ tịch QH Nguyễn Sinh Hùng khẳng định: "TƯ đánh giá cao các kết quả trong công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị của Thủ đô ngày càng vững mạnh. Các đồng chí đã phát huy truyền thống đoàn kết; chuẩn bị chu đáo, dân chủ và công khai, sớm ổn định tổ chức cán bộ ngay khi hợp nhất; kịp thời thống nhất các cơ chế, chính sách để Hà Nội tổ chức hoạt động bình thường ngay từ ngày 1-8-2008". Thời gian qua, Ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội đã tham mưu với Ban Thường vụ Thành ủy nhiều biện pháp đồng bộ nhằm không ngừng kiện toàn, sắp xếp, hoàn thiện hệ thống chính trị từ thành phố xuống cơ sở. Về tổ chức, Ban Tổ chức Thành ủy tham mưu xây dựng Đề án số 06-ĐA/TU về "kiện toàn, sắp xếp, tổ chức Đảng và các tổ chức trong hệ thống chính trị trên địa bàn dân cư, tổ dân phố, thôn, xóm ở xã, phường, thị trấn thuộc TP Hà Nội". Đến nay, cơ bản các quận, huyện đã hoàn thành sắp xếp, đồng bộ hệ thống chính trị trên địa bàn dân cư. Về cán bộ, Ban Tổ chức Thành ủy tham mưu với thành phố đẩy mạnh công tác luân chuyển, điều động cán bộ. Nhờ đó, cán bộ được bố trí đúng sở trường, năng lực.
Song song những biện pháp trước mắt, Ban Tổ chức Thành ủy chủ động tham mưu những biện pháp tăng cường công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị có tính chất chiến lược, lâu dài. Trong đó, phải kể đến sự ra đời của Đề án số 07-ĐA/TU về "Đào tạo cán bộ nguồn TP Hà Nội giai đoạn từ nay đến năm 2020". Đến nay, việc thực hiện chỉ tiêu đào tạo 1.000 cán bộ nguồn ghi trong Nghị quyết Đại hội XV của Đảng bộ thành phố đã hoàn thành, bảo đảm nguồn cán bộ trẻ, chất lượng cho tương lai. Đặc biệt, nét riêng, độc đáo của ngành tổ chức xây dựng Đảng Hà Nội là đã tham mưu xây dựng Nghị quyết số 09-NQ/TU nhằm phát triển đảng viên, xây dựng các tổ chức Đảng trong khối doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước. Đến nay, sau ba năm thực hiện nghị quyết này, đã có gần 400 tổ chức Đảng được thành lập trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước và phát triển được khoảng 2.000 đảng viên mới. Đây là sáng kiến được TƯ đánh giá rất cao.
Sẵn sàng cho giai đoạn mới
Những ngày này, cấp ủy các cấp đang khẩn trương triển khai công tác chuẩn bị đại hội Đảng, hướng tới Đại hội XVI Đảng bộ TP Hà Nội và Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng. Thực tế, nhiệm vụ liên quan chuẩn bị đại hội đã được ngành tổ chức xây dựng Đảng thành phố chủ động triển khai từ nhiều năm nay; trong đó, phải kể đến việc hoàn thành sớm với chất lượng cao công tác quy hoạch cán bộ. Ban Tổ chức Thành ủy cũng đã chủ động học hỏi những đổi mới về hình thức, nội dung, phương pháp bồi dưỡng cán bộ của TƯ để tham mưu với Thành ủy vận dụng vào bồi dưỡng đội ngũ cán bộ thuộc diện quy hoạch các cấp của thành phố. Lớp bồi dưỡng cán bộ dự nguồn lãnh đạo quản lý thành phố vừa hoàn thành cách đây chưa lâu cho thấy tính tích cực trong tham mưu của ngành tổ chức xây dựng Đảng giúp thành phố chủ động về chất lượng cán bộ.
Tuy nhiên, yêu cầu đặt ra đối với công tác tổ chức cán bộ chuẩn bị đại hội Đảng vẫn còn rất nặng nề. Trong Hội nghị lần thứ 18 BCH Đảng bộ thành phố vừa qua, Bí thư Thành ủy Phạm Quang Nghị yêu cầu: "Đối với công tác nhân sự cấp ủy, phải bảo đảm đúng điều lệ, quy chế, quy định của Đảng; hướng dẫn của TƯ, Thành ủy về công tác cán bộ; đúng nguyên tắc, quy trình; vừa mở rộng, phát huy dân chủ vừa giữ vững kỷ cương, kỷ luật; phát huy trí tuệ và trách nhiệm của tập thể cấp ủy, cán bộ, đảng viên; công tâm, khách quan; chống tư tưởng cá nhân, cục bộ, thiếu tính xây dựng hoặc nể nang, né tránh, ngại va chạm và các biểu hiện vận động, bè phái...". Đặc biệt, Bí thư Thành ủy Phạm Quang Nghị nhấn mạnh: "Tiêu chí cao nhất để lựa chọn, giới thiệu và bố trí cán bộ là năng lực và kết quả hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao; là uy tín trong Đảng và trong nhân dân".