ĐH Công nghiệp Hà Nội tổ chức “Tuần 5S”

Giáo dục - Ngày đăng : 13:08, 06/11/2012

(HNMO) – Đại học Công nghiệp Hà Nội vừa khai mạc “Tuần 5S” lần thứ tư vào ngày 5/11/2012. Sự kiện sẽ kéo dài 5 ngày, là hoạt động thuộc Dự án Phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật viên tại Đại học Công nghiệp Hà Nội (ĐHCNHN) do Cơ quan hợp tác quốc tế Nhật Bản (JICA) hỗ trợ.

(HNMO) – Đại học Công nghiệp Hà Nội vừa khai mạc “Tuần 5S” lần thứ tư vào ngày 5/11/2012. Sự kiện sẽ kéo dài 5 ngày, là hoạt động thuộc Dự án Phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật viên tại Đại học Công nghiệp Hà Nội (ĐHCNHN) do Cơ quan hợp tác quốc tế Nhật Bản (JICA) hỗ trợ.

Dự án nhằm giúp đỡ các cơ sở đào tạo tại Việt Nam tăng cường nguồn cung đối với nguồn nhân lực tay nghề cao, còn được gọi là “Kỹ thuật viên và kỹ sư Monozukuri”, trong đó chọn ĐHCNHN làm nơi thí điểm. Cùng với sự hợp tác của các doanh nghiệp, Dự án hỗ trợ ĐHCNHN xây dựng và triển khai các môn học và chương trình đào tạo dựa theo nhu cầu của doanh nghiệp; triển khai thí điểm đánh giá kỹ năng nghề; và xây dựng hệ thống hỗ trợ nghề nghiệp.

5S (sàng lọc, sắp xếp, sạch sẽ, săn sóc, sẵn sàng) đã được thừa nhận và áp dụng rông rãi tại các doanh nghiệp với vai trò là một phương tiện hiệu quả để cải tiến năng suất và môi trường làm việc. 5S không chỉ đơn thuần là “làm sạch” mà là để nâng cao năng suất thông qua việc loại bỏ các hoạt động không cần thiết.


Trong thời gian qua, rất nhiều doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và các công ty trong nước tiến bộ đã và đang áp dụng 5S tại xưởng sản xuất và văn phòng của mình nhằm tăng cường tính cạnh tranh. Tuy nhiên các doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc thay đổi nhận thức của nhân viên mới vì họ chưa hề có khái niệm gì về 5S khi đến công ty làm việc.

Để đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp về vấn đề này, ĐHCNHN đã chính thức triển khai hoạt động 5S từ tháng 12 năm 2010 bằng cách thành lập ủy ban và nhóm công tác 5S.

Ông Trần Đức Quý, Hiệu trưởng nhà trường cho biết: “5S là nền tảng quan trọng để sử dụng tốt được kiến thức và kỹ năng đã có khi đi làm việc tại doanh nghiệp. Nếu không hiểu về 5S và không có kỹ năng làm việc tốt, bạn không thể trở thành người chuyên nghiệp để dẫn dắt hoạt động cải tiến nhằm nâng cao lợi nhuận được, cho dù bạn có kiến thức và kỹ năng. Vì thế, nhân hoạt động này, tôi rất mong muốn rằng tất cả sinh viên sẽ nhận thức rõ hơn về tầm quan trọng của 5S”.

L.H