“Thêm yêu Công việc, thêm vị Thành công”
Đời sống - Ngày đăng : 11:58, 07/03/2011
(HNMO) – Ngày 7/3, VietnamWorks - nhà cung cấp giải pháp tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt
Theo đó, với thông điệp “Chỉ có Tình yêu Công việc đích thực mới có thể làm nên những thành công đột phá trong sự nghiệp”, VietnamWorks đã thiết kế chương trình gồm hai mảng hoạt động hoàn toàn miễn phí: bài trắc nghiệm “Tình yêu Công việc – giúp các bạn đang đi làm kiểm tra mức độ tình yêu của bản thân dành cho công việc hiện tại và buổi hội thảo “Mở lối Thành công” – nơi các bạn trẻ được gặp gỡ những nhân vật nổi tiếng và thành đạt trong xã hội để học hỏi từ họ bí quyết tìm thấy và nuôi dưỡng một tình yêu công việc đích thực.
Chương trình dự kiến sẽ thu hút hàng ngàn bạn trẻ truy cập trang web www.vietnamworks.com/yeucongviecđể tham gia trắc nghiệm tình yêu công việc. Khi hoàn tất bài trắc nghiệm này, các bạn sẽ có cơ hội nhận một cặp vé mời tham dự hội thảo “Mở lối Thành công” tại khu vực TP.HCM (02/04/2011) và khu vực Hà Nội (09/04/2011).
Cả hai hội thảo đều có sự tham dự và chia sẻ của những nhân vật nổi tiếng và thành đạt như: (tại khu vực Hà Nội) chị Tạ Bích Loan – Trưởng Ban Thanh thiếu niên VTV6 Đài truyền hình Việt Nam, anh Nguyễn Cảnh Bình – Chủ tịch HĐQT & Giám đốc Công ty Alpha Books, chị Nguyễn Trường Anh – Quản lý Kinh doanh khu vực miền Bắc của VietnamWorks; (tại khu vực TP.HCM) chị Thúy Hạnh – Giám đốc chuyên môn Công ty Elite Việt Nam, anh Lý Trường Chiến – Chủ tịch Trí Tri Group và chị Lê Phương Phương – Giám đốc Đối ngoại & Tiếp thị Ngân hàng ANZ Việt Nam.
Với sứ mệnh “Giúp mọi người đạt được ước mơ nghề nghiệp”, chương trình cũng chính là một trong những nỗ lực lâu dài của VietnamWorks trên con đường thực hiện sứ mệnh của mình đối với người tìm việc tại Việt
Trắc nghiệm “Tình yêu Công việc” – Bạn có yêu công việc hiện tại hay không?
Theo kết quả của một cuộc khảo sát trực tuyến gần đây trên trang web VietnamWorks: gần 45% trong hơn 3.000 người tham gia cho rằng “Tình yêu Công việc” là yếu tố quan trọng nhất để tạo nên thành công trong sự nghiệp, so với 20% chọn “kinh nghiệm thực tế” và 32% chọn “các mối quan hệ trong xã hội” và chỉ 3% chọn “bằng cấp học vị”.
Ông Chris Harvey, CEO của VietnamWorks nhận định: ”Điều này cho thấy các bạn trẻ ngày một hiểu rõ tầm quan trọng của tình yêu và niềm đam mê công việc. Và một khi hiểu rõ, các bạn sẽ tìm cách phát hiện, nuôi dưỡng tình yêu và niềm đam mê công việc cho chính mình. Đó chính là lý do chúng tôi đưa ra bài trắc nghiệm “Tình yêu Công việc” – đơn giản nhưng thực tế. Đây sẽ là một trong những công cụ giúp các bạn hiểu rõ bản thân hơn để tự tin và thành công hơn trong sự nghiệp.”
Bài trắc nghiệm “Tình yêu Công việc” được VietnamWorks xây dựng dựa trên sự tư vấn của phân viện I.A.M Marketing Research, thuộc Viện Tiếp thị Ứng dụng I.A.M Việt Nam. Bài trắc nghiệm bao gồm 15 câu hỏi được phát triển dựa trên bốn loại thái độ phổ biến đối với công việc bao gồm: Loại 1 đại diện cho nhóm những người quá đam mê với công việc và thiếu sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống; Loại 2 đại diện cho nhóm những người yêu công việc đích thực – đạt được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống; Loại 3 đại diện cho nhóm chọn lựa công việc theo cảm xúc nhất thời và loại 4 đại diện cho nhóm những người đang lúng túng trong tình yêu, chưa tìm được tình yêu công việc đích thực. Ngay sau khi hoàn thành bài trắc nghiệm, người tham gia sẽ biết được kết quả về tình yêu của mình dành cho công việc hiện tại.
Kết quả này sẽ giúp các bạn trẻ hiểu bản thân mình hơn, từ đó có điều chỉnh cần thiết để tiếp tục hành trình cho sự thành công trong sự nghiệp của mình.
“Mở lối thành công” từ Tình yêu Công việc
Tiếp nối bài trắc nghiệm về “Tình yêu Công việc”, VietnamWorks sẽ tổ chức buổi hội thảo mang tên "Mở lối Thành công" tại TP Hồ Chí Minh và Hà Nội ngày 2 và 9/4. Đây chính là dịp để các bạn trẻ gặp gỡ những nhân vật nổi tiếng và thành đạt, giao lưu và học hỏi từ họ bí quyết tìm thấy và nuôi dưỡng Tình yêu Công việc đích thực.
“Khách mời của chúng tôi là những người rất đam mê công việc của mình. Chính tình yêu với công việc đã giúp họ đạt được những thành công nhất định trong xã hội. Chúng tôi tin rằng, các bạn trẻ tham gia hội thảo sẽ học được nhiều điều hữu ích từ những kinh nghiệm thực tế và những câu chuyện thú vị của những khách mời đặc biệt này.” ông Chris Harvey chia sẻ.