Đẩy mạnh toàn diện công cuộc xây dựng và phát triển Thủ đô
Chính trị - Ngày đăng : 07:09, 28/10/2010
(HNM) - Đóng góp với Đại hội, nhiều đại biểu đã có những tham luận được chuẩn bị kỹ lưỡng, ý kiến tâm huyết, làm rõ những thành tựu, hạn chế và bài học kinh nghiệm, đề xuất nhiều giải pháp hay trên một số lĩnh vực nhằm góp phần giúp Đảng bộ thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị trong nhiệm kỳ mới.
Nhiệm kỳ qua, MTTQ đã vận động, tập hợp các tầng lớp nhân dân thực hiện có hiệu quả các cuộc vận động "Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở khu dân cư"; "Ngày vì người nghèo"; "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh"; "Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam"… Qua đó đã phát huy mọi nguồn lực để phát triển KT-XH, thực hiện thắng lợi Nghị quyết ĐH lần thứ XIV Đảng bộ TP.
MTTQ các cấp đã rút ra 5 bài học kinh nghiệm: Một là: Xác định xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân là nhiệm vụ trọng tâm. Hai là: Chủ động, sáng tạo, kiên trì phát huy dân chủ trực tiếp trong tổ chức các cuộc vận động, các phong trào. Ba là: Tập trung tuyên truyền bằng hình thức mỗi khu dân cư thành lập nhóm nòng cốt để tuyên truyền, vận động thực hiện các chủ trương, chính sách, pháp luật và nội dung các cuộc vận động. Bốn là: Tập huấn nâng cao trình độ chuyên môn cho đội ngũ cán bộ làm công tác mặt trận. Năm là: Phối hợp chặt chẽ với chính quyền và các tổ chức thành viên triển khai các nhiệm vụ chính trị.
Để thực hiện thắng lợi công tác bảo đảm an ninh trật tự đã được xác định trong văn kiện Đại hội Đảng bộ TP Hà Nội lần thứ XV, cần phát huy sức mạnh của cả hệ thống chính trị trong phòng ngừa, đấu tranh với các thế lực thù địch, các loại tội phạm. Bên cạnh đó, cần quán triệt quan điểm "an ninh chủ động" trong công tác bảo đảm ANQG và chủ động nắm tình hình, phát hiện tình hình, dự báo tình hình để chủ động phòng ngừa, ngăn chặn, vô hiệu hóa các âm mưu, hoạt động phá hoại của các thế lực thù địch; bảo đảm tuyệt đối an toàn các hoạt động, các sự kiện lớn của quốc gia và TP.
Năm năm tới, công tác bảo đảm an ninh xã hội, nhất là an ninh trong tôn giáo, an ninh nông thôn cần được coi trọng. Các ngành, các cấp cần tổ chức thực hiện tốt các biện pháp phòng ngừa, đấu tranh mạnh mẽ với các loại tội phạm gắn với cải cách hành chính, cải cách tư pháp, công tác quản lý nhà nước về an ninh trật tự và đẩy mạnh phong trào toàn dân bảo vệ ANTQ, xây dựng thế trận an ninh nhân dân vững chắc, kết hợp chặt chẽ với thế trận quốc phòng toàn dân trên địa bàn Thủ đô.
Năm năm tới, để hoàn thành các chỉ tiêu Nghị quyết ĐH Đảng bộ TP lần thứ XV đề ra, vấn đề nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức rất quan trọng. Theo tôi, Thành ủy cần ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn về công tác cán bộ một cách kịp thời, cụ thể, rõ ràng để các cấp, các ngành tổ chức thực hiện một cách hiệu quả. Đồng thời cũng cần xây dựng chính sách cụ thể để tạo nguồn cán bộ nữ, cán bộ trẻ; xây dựng chỉ tiêu cán bộ trẻ, cán bộ nữ phải tiến hành ngay từ đầu khóa. Để "Chủ động chuẩn bị đội ngũ cán bộ lãnh đạo, trước hết là người đứng đầu cơ quan, đơn vị. Thực hiện tốt chế độ, chính sách đối với cán bộ, đặc biệt là cán bộ trẻ…" như dự thảo Báo cáo chính trị nêu, Thành ủy cần quy định rõ trách nhiệm của từng cán bộ lãnh đạo ở từng cấp, từng ngành, từng cơ quan, đơn vị, tránh sự ỷ lại và nể nang. Cần mạnh dạn bổ nhiệm cán bộ vượt cấp nếu nhận thấy cán bộ đó có khả năng, điều kiện đảm đương được chức vụ khi bổ nhiệm.
Trong bối cảnh Thủ đô Hà Nội được mở rộng địa giới hành chính, các quy trình, quy định về công tác quy hoạch và quản lý quy hoạch cần phải được rà soát. Quy hoạch chung xây dựng Thủ đô đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2050 sau khi được phê duyệt sẽ là cơ sở pháp lý để triển khai các quy hoạch phục vụ phát triển Thủ đô. Để nâng cao chất lượng quy hoạch, tôi đề nghị TP cần lựa chọn các đơn vị tư vấn trong nước và ngoài nước có kinh nghiệm, năng lực chuyên môn hoặc tổ chức tuyển chọn tư vấn thiết kế tham gia nghiên cứu quy hoạch gắn với trách nhiệm về thời gian, chất lượng và nội dung. Mặt khác, đẩy mạnh phân cấp cho các quận, huyện, thị xã có đủ năng lực trong công tác lập, thẩm định phê duyệt quy hoạch, đặc biệt là các công trình hạ tầng cơ sở.
Với 63 TCCSĐ, gần 6.000 đảng viên hầu hết làm công tác lãnh đạo, tham mưu, chỉ đạo và tổ chức triển khai thực hiện nhiệm vụ trên tất cả các lĩnh vực chính trị, kinh tế, văn hóa - xã hội, xây dựng đảng và đoàn thể của TP, Đảng ủy khối Dân Chính Đảng TP xác định, nhiệm kỳ 2010-2015 phải đổi mới phương thức lãnh đạo của TCCSĐ. Trước hết là làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, nhận thức cho cán bộ, đảng viên. Một mặt phải thực hiện toàn diện nhiệm vụ của TCCSĐ và đảng viên, mặt khác thực hiện chức năng tham mưu, đề xuất cho Thành ủy, HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ TP triển khai có hiệu quả các chủ trương, chính sách, nghị quyết, quyết định nhằm lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, quản lý toàn diện nhiệm vụ ổn định chính trị, phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm an ninh quốc phòng, trật tự, an toàn, an sinh xã hội của toàn TP. Đảng ủy khối quan tâm đến công tác tổ chức cán bộ, đổi mới phương pháp tổ chức thực hiện nghị quyết. Gắn việc đổi mới, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu, xây dựng tổ chức đảng trong sạch vững mạnh với nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy nhà nước...
Tỷ trọng giá trị sản xuất nông nghiệp tuy chỉ chiếm 6,4% trong cơ cấu kinh tế chung của TP, song khu vực nông thôn là nơi sản xuất và cung ứng chủ yếu về lương thực, thực phẩm, hàng hóa thủ công mỹ nghệ, lực lượng lao động.
Để thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ Đại hội đã đề ra, Sở NN&PTNT đề xuất một số giải pháp: Trong năm 2011, TP cần hoàn thành việc lập Quy hoạch tổng thể phát triển nông nghiệp làm cơ sở để lập các quy hoạch chuyên ngành. Ngoài ra, hằng năm TP và các quận, huyện, thị xã có kế hoạch dành đủ khoảng 30% tổng chi ngân sách đầu tư cho lĩnh vực nông nghiệp, nông thôn nhằm đẩy nhanh quá trình chuyển dịch cơ cấu và phát triển kinh tế nông thôn. Để cơ cấu kinh tế nông thôn tăng trưởng và chuyển dịch nhanh, sớm hoàn thành mục tiêu xây dựng nông thôn mới, điều chỉnh kịp thời các chính sách không còn phù hợp và xây dựng niềm tin của nhân dân nông thôn đối với sự lãnh đạo của Đảng và Nhà nước.
Phỏng vấn bên lề Đại hội Từ khi thực hiện chính sách thu hút tài năng trẻ, thành phố (TP) đã tuyển dụng được 150 đối tượng này vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị. Tuy vậy, chưa thu hút được cán bộ trẻ, có năng lực xuất sắc về làm việc ở những ngành, lĩnh vực trọng điểm như: Quy hoạch, kiến trúc, xây dựng, giao thông đô thị, khoa học công nghệ, công nghệ thông tin... Để cải thiện tình hình, TP phải sớm hoàn thiện chính sách thu hút, sử dụng và đào tạo nhân tài. Trong đó, chú trọng vào các khâu bồi dưỡng tài năng trẻ, trọng dụng người có năng lực tốt, bố trí công việc phù hợp với sở trường, khả năng để họ có cơ hội bộc lộ, phát huy tài năng, cơ hội được cống hiến. Ngoài ra, cần có chính sách đãi ngộ người có tài năng, như tăng lương, bảo đảm nguồn thu nhập chính đáng của CBCC từ năng lực và kết quả cống hiến. TP nên có cơ chế, chính sách xét tuyển thẳng sinh viên tốt nghiệp đại học hệ chính quy về làm việc tại phường, xã, thị trấn.
Hà Nội muốn về đích, hoàn thành sự nghiệp CNH, HĐH trước cả nước phải có giải pháp đẩy nhanh phát triển các khu, cụm, điểm công nghiệp, đặc biệt là khu công nghệ cao, không chỉ phục vụ riêng cho Hà Nội mà còn cho các địa phương khác và các ngành như công nghệ sinh học, giáo dục - đào tạo. Do vậy, ngay sau khi có quyết định phê duyệt của Thủ tướng, chúng ta phải bắt tay ngay vào xây dựng quy hoạch. Sẽ có diện tích lớn cần phải giải phóng mặt bằng nên vai trò của cấp ủy, chính quyền địa phương rất quan trọng. Trước mắt, TP vừa củng cố các cụm, điểm công nghiệp đã có, vừa triển khai ngay các khu công nghiệp được Chính phủ cho phép, gắn với đẩy mạnh thu hút đầu tư.
Sau khi hợp nhất, Hà Nội có lượng đồng bào dân tộc thiểu số không nhỏ. Mặc dù TP đã quan tâm tới khu vực này, nhưng hiện tại, khoảng cách về nhiều mặt giữa thành thị với miền núi còn lớn. Vì vậy, nhiệm kỳ này, Đảng bộ TP nên dành sự quan tâm xây dựng, cụ thể hóa và tổ chức triển khai thực hiện có hiệu quả các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước về công tác dân tộc, bảo đảm phù hợp với điều kiện thực tế. TP nên triển khai các chương trình, chính sách về phát triển KT-XH đối với vùng đồng bào dân tộc thiểu số miền núi; rà soát và ưu tiên đầu tư các dự án trọng điểm về phát triển cơ sở hạ tầng, chuyển dịch cơ cấu kinh tế, xóa đói giảm nghèo, bảo tồn và phát huy các giá trị văn hóa các dân tộc.
Tăng trưởng kinh tế toàn diện, bền vững phải được coi là nhiệm vụ trọng tâm của thành phố hiện nay. Trong đó, định hướng phát triển kinh tế, phải hướng đầu tư vào nông nghiệp, tiến hành công nghiệp hóa khu vực kinh tế nông thôn, thúc đẩy giao lưu kinh tế giữa nông thôn và thành thị. Điều này sẽ là động lực mạnh mẽ thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội chung trên địa bàn Thủ đô, đồng thời xóa dần sự chênh lệch về khoảng cách giữa nông thôn với đô thị, giữa người giàu và người nghèo, tiến tới thực hiện công bằng và giải quyết các vấn đề xã hội tốt hơn. Từ thực tiễn của quận Cầu Giấy, chúng tôi thấy rằng để làm tốt các vấn đề nêu trên rất cần có sự đầu tư hỗ trợ của TP, tập trung vào phát triển cơ sở hạ tầng, trước hết là đường giao thông, điện, nước sạch, đồng thời tạo thị trường vốn, công nghệ, giúp đỡ người nghèo hỗ trợ đầu tư phát triển công nghiệp và dịch vụ vừa và nhỏ, cũng như sản xuất hàng hóa ở nông thôn một cách có hiệu quả… Nhóm PV Nội chính |
