Phường Hoàn Kiếm tổng kết Tháng công nhân năm 2026

Phó Chủ tịch Công đoàn phường Hoàn Kiếm Nguyễn Thị Thanh Huyền thông tin, trong 6 tháng đầu năm 2026, các cấp Công đoàn phường đã triển khai đồng bộ, hiệu quả các nhiệm vụ công tác và đạt nhiều kết quả tích cực.

Nổi bật là công tác chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động tiếp tục được quan tâm với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa. Các chương trình phúc lợi, chăm sóc sức khỏe, hỗ trợ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn được triển khai kịp thời, tạo sự lan tỏa sâu rộng và khẳng định vai trò của tổ chức công đoàn đồng hành cùng người lao động.

Công tác xây dựng tổ chức công đoàn tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực; công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở đạt kết quả khả quan; hoạt động chuyển đổi số được đẩy mạnh với nhiều mô hình, cách làm mới, từng bước nâng cao hiệu quả quản lý và chất lượng hoạt động công đoàn trong tình hình mới.

Đặc biệt, Tháng Công nhân năm 2026 đã thực sự trở thành đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, là ngày hội của đoàn viên và người lao động với nhiều hoạt động chăm lo, tôn vinh, đồng hành và sẻ chia, góp phần củng cố niềm tin, tăng cường sự gắn bó giữa người lao động với tổ chức Công đoàn, giữa người lao động với cơ quan, đơn vị và doanh nghiệp.

Tại hội nghị, Công đoàn phường đã trao giải Cuộc thi sáng tạo ấn phẩm AI “Công đoàn Hoàn Kiếm đổi mới sáng tạo - kết nối vươn xa”; tiếp nhận Công đoàn Cục phục vụ Ngoại giao đoàn và Công đoàn Hãng kiểm toán AASC về sinh hoạt tại Công đoàn phường Hoàn Kiếm.

Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch Công đoàn phường Hoàn Kiếm Đinh Sỹ Đạt yêu cầu các công đoàn cơ sở tiếp tục chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; nâng cao chất lượng chương trình phúc lợi đoàn viên; quan tâm công tác an sinh xã hội, tri ân người có công.

Song song đó, phát động sâu rộng phong trào thi đua “Lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt”. Đây là phong trào thi đua trọng tâm của Công đoàn phường trong 6 tháng cuối năm 2026 nhằm khơi dậy tinh thần sáng tạo, trách nhiệm, kỷ cương lao động, đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số, cải tiến quy trình làm việc, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả công tác. Ông Đinh Sỹ Đạt đề nghị mỗi đoàn viên công đoàn chủ động học tập nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, kỹ năng số; mỗi công đoàn cơ sở cần xây dựng các mô hình, sáng kiến cụ thể gắn với nhiệm vụ của đơn vị.