Nâng chất lượng sinh hoạt bằng mô hình “Chi bộ bốn tốt” ở Phú Thượng

Từ những việc sát dân, gần dân

Trong tiến trình đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ luôn được xác định là nhiệm vụ then chốt nhằm tăng cường năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng.

Tại phường Phú Thượng, yêu cầu đó không chỉ dừng ở việc duy trì nền nếp sinh hoạt định kỳ mà được cụ thể hóa bằng những nội dung thiết thực, gắn với nhiệm vụ chính trị và đời sống nhân dân. Nhiều chi bộ đã chủ động đổi mới, tăng cường trao đổi, thảo luận những vấn đề phát sinh từ thực tiễn địa bàn thay cho cách sinh hoạt nặng về phổ biến văn bản trước đây.

Theo Trưởng ban Xây dựng Đảng phường Phú Thượng Nguyễn Mạnh Hải, sinh hoạt chi bộ là “mạch nguồn” của công tác xây dựng Đảng. Chất lượng sinh hoạt không chỉ phản ánh năng lực lãnh đạo của cấp ủy mà còn quyết định hiệu quả đưa chủ trương, nghị quyết của Đảng vào cuộc sống.

Tại Chi bộ tổ dân phố số 10, những nội dung như vệ sinh môi trường, trật tự đô thị, xây dựng đời sống văn hóa hay các nhiệm vụ trọng tâm của địa phương thường xuyên được đưa vào chương trình sinh hoạt.

Theo bà Mai Thị Son, Bí thư Chi bộ tổ dân phố số 10, chất lượng sinh hoạt chỉ thực sự được nâng lên khi nội dung sinh hoạt xuất phát từ những vấn đề người dân quan tâm.

“Đảng viên được khuyến khích phát biểu ý kiến, đề xuất giải pháp và cùng tham gia giải quyết những vấn đề của địa phương. Nhiều nội dung sau khi được thảo luận đã nhanh chóng được triển khai trong thực tế, tạo sự đồng thuận trong nhân dân”, bà Son chia sẻ.

Cùng chung nhận định, ông Nguyễn Văn Thắng, Bí thư Chi bộ tổ dân phố số 11 cho biết, thời gian gần đây, chi bộ đã chú trọng đổi mới nội dung sinh hoạt theo hướng ngắn gọn, thiết thực, tập trung vào các vấn đề phát sinh từ thực tế địa bàn. Thay vì dành phần lớn thời gian để phổ biến văn bản, các buổi sinh hoạt hiện nay tập trung thảo luận những nội dung liên quan trực tiếp đến đời sống dân cư như vệ sinh môi trường, bảo đảm an ninh trật tự, xây dựng nếp sống văn minh đô thị hay công tác dân vận ở cơ sở.

Theo ông Thắng, khi những vấn đề cụ thể của khu dân cư được đưa ra bàn bạc, đảng viên tham gia thảo luận sôi nổi hơn, nhiều ý kiến xác đáng đã trở thành cơ sở để chi bộ kiến nghị với cấp ủy, chính quyền địa phương xem xét giải quyết.

“Điều quan trọng là sau mỗi kỳ sinh hoạt, những nội dung đã thống nhất đều được cụ thể hóa bằng nhiệm vụ cụ thể, phân công rõ người, rõ việc”, ông Thắng cho biết.

Từ “đúng quy trình” đến “đúng thực chất”

Thực tế tại nhiều chi bộ trên địa bàn phường cho thấy, khi những vấn đề thiết thực của khu dân cư được đưa vào sinh hoạt, không khí thảo luận trở nên sôi nổi hơn, đảng viên phát huy tốt hơn vai trò, trách nhiệm của mình. Đây cũng là cách để các chi bộ từng bước khắc phục tình trạng sinh hoạt còn nặng về báo cáo, hành chính; đồng thời phát huy vai trò lãnh đạo, định hướng và tập hợp sức dân trong thực hiện các nhiệm vụ ở cơ sở.

Điều đáng chú ý là yêu cầu nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ hiện nay không còn dừng ở việc bảo đảm đúng quy trình, đủ thành phần hay duy trì chế độ sinh hoạt định kỳ. Thước đo quan trọng hơn là khả năng giải quyết các vấn đề thực tiễn đặt ra từ cơ sở, mức độ chuyển biến sau mỗi nghị quyết và hiệu quả trong tổ chức thực hiện.

Theo Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Phú Thượng Nguyễn Quốc Hà, một chi bộ mạnh không chỉ là chi bộ duy trì tốt nền nếp sinh hoạt mà còn phải là chi bộ biết lựa chọn đúng vấn đề để tập trung thảo luận, biết phát huy trí tuệ tập thể và tạo được sự đồng thuận trong nhân dân.

"Khi mỗi đảng viên chủ động tham gia thảo luận, đề xuất giải pháp và chịu trách nhiệm với phần việc được giao, chất lượng sinh hoạt mới thực sự chuyển hóa thành hiệu quả công việc", Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Phú Thượng Nguyễn Quốc Hà nhấn mạnh.

Không dừng lại ở việc duy trì nền nếp sinh hoạt, phường Phú Thượng xác định xây dựng mô hình “Chi bộ bốn tốt” là giải pháp quan trọng nhằm nâng cao chất lượng tổ chức đảng từ cơ sở.

Theo đó, một chi bộ được đánh giá “bốn tốt” không chỉ bảo đảm sinh hoạt đúng quy định mà còn phải thể hiện rõ vai trò lãnh đạo trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, giải quyết hiệu quả những vấn đề đặt ra từ thực tiễn địa bàn. Mô hình trở thành thước đo để từng chi bộ tự đánh giá, tự hoàn thiện và nâng cao năng lực lãnh đạo.

Trong bối cảnh địa phương đang triển khai nhiều nhiệm vụ về quản lý đô thị, chuyển đổi số, cải cách hành chính và xây dựng chính quyền phục vụ, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức đảng ở cơ sở không chỉ là lãnh đạo đúng chủ trương mà còn phải tạo được những chuyển biến cụ thể trong đời sống nhân dân.

Một chi bộ mạnh phải là chi bộ giải quyết được những vấn đề của cộng đồng dân cư; một đảng viên tốt phải là người tiên phong, gương mẫu và có uy tín trong nhân dân. Đây cũng là tinh thần xuyên suốt trong quá trình xây dựng mô hình “Chi bộ bốn tốt” tại địa phương.

Thực tiễn ở Phú Thượng cho thấy, khi mỗi kỳ sinh hoạt trở thành diễn đàn dân chủ để đảng viên cùng bàn bạc, thống nhất giải pháp cho những vấn đề đặt ra ở cơ sở, nghị quyết của chi bộ sẽ đi vào cuộc sống hiệu quả hơn.