(HNM) - Tạo việc làm cho thanh niên xuất ngũ là chủ trương thiết thực của tổ chức Đoàn, được đông đảo đoàn viên, thanh niên, người dân và nhất là thanh niên xuất ngũ hưởng ứng.
Hoạt động này không chỉ mang lại niềm vui cho thanh niên xuất ngũ trở về địa phương, mà còn thể hiện tính nhân văn sâu sắc, góp phần cùng cả hệ thống chính trị làm tốt hơn công tác hậu phương quân đội.
Nhiều thanh niên sau khi xuất ngũ đã tìm được việc làm. |
Cựu quân nhân Nguyễn Văn Mạnh (23 tuổi), ở xã Võng Xuyên, Phúc Thọ xuất ngũ trở về địa phương từ năm 2011, nhưng vẫn loay hoay với ước mơ lập nghiệp. Hoàn cảnh khó khăn, bố mất sớm, mẹ tần tảo nuôi con với nguồn thu nhập chính dựa vào 2 sào rau. Sau khi xuất ngũ, Mạnh trở thành trụ cột gia đình, không nề hà vất vả, nặng nhọc, nhưng cũng chỉ kiếm được những việc như phụ hồ, thợ xây, thợ hàn không ổn định. Đời sống bấp bênh, cái khó bó cái khôn, Mạnh trăn trở rất nhiều nhưng vẫn bế tắc. Tất cả đã dần được tháo gỡ khi Đoàn thanh niên huyện tổ chức CLB Thanh niên quân nhân dành riêng cho thanh niên xuất ngũ. Tại buổi ra mắt CLB, Mạnh và các thanh niên địa phương được Trung tâm Dịch vụ việc làm thanh niên Hà Nội, Ban Thường vụ Huyện đoàn, Phòng LĐ-TB&XH cùng với 25 đơn vị doanh nghiệp tư vấn, hướng dẫn đăng ký tuyển dụng việc làm với nhiều cơ hội hấp dẫn ở các lĩnh vực như xuất khẩu lao động, lái xe, bảo vệ, vệ sĩ, điện - điện tử - điện lạnh. Mạnh đã đăng ký một vị trí tuyển dụng, song anh sẽ về nghiên cứu kỹ để quyết định công việc phù hợp nhất nhằm tạo dựng cuộc sống ổn định.
|
Nói về hoạt động này, quyền Bí thư Huyện đoàn Phúc Thọ Nguyễn Đức Tiến cho biết, hiện nay trên địa bàn huyện có hàng nghìn thanh niên xuất ngũ trở về địa phương sinh sống, công tác. Trong số đó nhiều cựu quân nhân chưa có việc làm hoặc có việc làm nhưng không ổn định. Từ thực tế đó, Huyện đoàn phối hợp với Ban Chỉ huy quân sự huyện phối hợp thành lập CLB Thanh niên quân nhân nhằm tập hợp, kết nối các cựu quân nhân dưới 35 tuổi, tạo cơ hội để các cựu thanh niên có nghề nghiệp, việc làm theo các kênh của Đoàn, Hội LHTN và Ban Chỉ huy quân sự huyện. Đồng thời phát huy trí tuệ, công sức của lực lượng này đóng góp vào sự nghiệp xây dựng tổ chức Đoàn, Hội và hệ thống chính trị ở cơ sở.
Giám đốc Trung tâm Giới thiệu việc làm thanh niên Hà Nội Nguyễn Thị Ngọc Trinh cho biết thêm, với chức năng là đơn vị chuyên giải quyết việc làm cho thanh niên, trung tâm đã khảo sát nhu cầu việc làm của thanh niên xuất ngũ tại nhiều quận, huyện trên địa bàn thành phố; đồng thời tìm kiếm được 35 doanh nghiệp đăng ký tuyển dụng cựu quân nhân vào làm việc. Đặc biệt, được sự đồng ý của Thành đoàn, mục tiêu tạo việc làm cho đối tượng này được trung tâm cụ thể hóa bằng Ngày hội việc làm cho bộ đội xuất ngũ lần thứ nhất năm 2014 sẽ diễn ra vào ngày 20-12 tới đây. Ngày hội được tổ chức tại quận Nam Từ Liêm, với 35 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng và có 1.000 thanh niên xuất ngũ đăng ký tham dự, với cơ hội được tư vấn, giới thiệu, tuyển dụng trực tiếp vào các ngành nghề như nhân viên kinh doanh, bảo vệ, kế toán, công nhân làm việc trong các khu công nghiệp và chế xuất, xuất khẩu lao động đi Nhật Bản, Hàn Quốc và học nghề…
Chưa có thống kê đầy đủ, nhưng theo đánh giá của các cấp bộ Đoàn, trên địa bàn thành phố vẫn còn khá nhiều thanh niên xuất ngũ chưa có việc làm. Điều này cho thấy tạo việc làm cho thanh niên xuất ngũ là chủ trương đúng, đáp ứng nhu cầu bức thiết hiện nay. Để chủ trương này sớm mang lại hiệu quả thiết thực, theo Giám đốc Trung tâm Giới thiệu việc làm thanh niên Hà Nội Nguyễn Thị Ngọc Trinh, còn một số vướng mắc cần được tháo gỡ như, cần có sự quan tâm, tạo điều kiện của chính quyền và các ban, ngành chức năng ở cơ sở trong việc khảo sát, lập danh sách cụ thể các thanh niên xuất ngũ chưa có việc làm ổn định và phối hợp tổ chức hoạt động tọa đàm, tư vấn, giới thiệu việc làm kết nối doanh nghiệp với cựu quân nhân…
(*) Không sao chép dưới mọi hình thức khi chưa có sự đồng ý bằng văn bản của Báo Hànộimới.